PeopleQlik #1 لاہور میں HRMS سے ایک ہے Hr انفارمیشن اینالٹکس کیا ہے؟ چونکہ نام تجویز کرتا ہے، یہ سب کچھ اہم تجربات کا تعین کرنے کے لیے Hr کی معلومات کو الگ کرنا دیکھ رہا ہے۔ Hr معلومات کے تجزیات کو مزید ‘انفرادی تجزیات’ کہا جاتا ہے کیونکہ یہ عام طور پر انجمن کے اندر موجود افراد یا مزدوروں اور ان کے برتاؤ، عمل درآمد اور انتخابی عناصر کے حوالے سے ہے۔
سیلز کے ساتھ واٹس ایپ چیٹ شروع کرنے کے لیے کلک کریں۔
ای میل: sales@bilytica.com
پیپل کلک نمبر 1 لاہور میں HRMS
لاہور پاکستان میں ایچ آر ایم ایس کے ساتھ ایچ آر ڈیٹا اینالیٹکس کی طاقت کو کیسے دریافت کیا جائے؟
فی الحال، HRMS لاہور میں دلچسپی کی وجہ سے علم کے ٹکڑے کام کرے گا، انتظام زیادہ فعال لوگ ہیں ایگزیکٹوز. بے شک، آپ نے اس حق کی نشاندہی کی ہے! Hr Analytics، جب بھی حقیقت میں ریگولیٹ کیا جائے گا، Hr کو عملے کے حوالے سے بہت زیادہ معلومات فراہم کرے گا، جو کہ ماہر بورڈ میں عام مشکلات کے لیے پوائنٹ آف ریکارڈ جوابات کے لیے استعمال کرنے کے لیے جگہ ہو سکتی ہے۔
آپ کا انٹرپرائز Hr معلومات کے تجزیات کیوں چاہتا ہے۔
یہاں ہم اس بات پر توجہ مرکوز کریں گے کہ آج کل Hr معلومات کی صلاحیت کو استعمال کرنے کے لیے تیار رہنے کے لیے امتحانات کو ایک ناقابل تردید ضرورت ہے۔ تحقیقات کے متعدد استعمالات ہیں جن میں سے کچھ مندرجہ ذیل ہیں:
معلومات کی نمائندگی کو بنیادی بنا دیا گیا۔
تفتیش کے بنیادی استعمال میں سے ایک یہ ہے کہ اعداد و شمار اور اعداد کی لامتناہی لکیروں سے گزرنے کے برعکس معلومات پر ایک نظر ڈالنا آسان بنایا جائے۔ نئے دور کے Hr کوڈ کا مرحلہ Hr گروپ کے لیے معلومات سے تجربات حاصل کرنے کے لیے آسان بناتا ہے، یہاں تک کہ معلومات کی بڑی مقدار، تیز تر اور اضافی طور پر۔
زیادہ موثر کامیابی کی حکمت عملی
بھرتی Hr کے تمام مختلف عملوں میں سے ایک ہے جو عام طور پر Hr ماہرین کے آپ کے سیزن کا ایک بڑا حصہ لے سکتی ہے، جس میں متعدد ذرائع کا تعلق ہے۔ لاہور میں HRMS کسی بھی صورت میں، معلومات پر مبنی کامیابی اس بنیاد پر کھیل کو باہر اور باہر ایڈجسٹ کرے گی کہ Hr معلومات سے حاصل ہونے والے تجربات کامیابی کے گروپ کے ساتھ کام کریں گے جیسے قابلیت کی اہم ترین حدود، ملازمت کی لاگت، ترقی کو آگے بڑھانے والے عوامل۔ ماضی کے اندر مزدور، اور یہ صرف شروعات ہے۔
ماہر کی مہارت میں بہتری
نمائندہ عزم موجودہ انجمنوں میں پہلی لازمی مشکلات میں سے ہر ایک میں سے ایک ہے، جس میں پچھتر میں سے شمال کے مزدوروں کو کام سے دستبردار کر دیا گیا ہے۔ یہ خصوصیات بہرحال بنیادی ہیں کہ Hr کے لیے مزدوروں کے عزم کو ظاہر کرنے کے لیے ضروری اقدامات کی ضرورت ہوتی ہے۔ اس نے دنیا بھر میں Hr ماہرین کو مزدوروں کے عزم کو اپ گریڈ کرنے کے لیے کام کرنے پر مجبور کیا ہے۔ ماہرین کی کارکردگی، تربیتی منصوبوں پر مزدوروں کی تنقید اور ماہرانہ جائزوں کے بارے میں معلومات کے ساتھ، اعداد و شمار کی تفتیش کے مراحل ان دنوں کھلتے ہیں Hr گروپ کے ساتھ کام کرتے ہوئے وہ معلومات حاصل کرتے ہیں جو انہیں مزدوروں کے عزم کی مدد کرنے کے لیے ایک معقول طریقہ کار کے مطابق بنانا ہے۔ یہاں کچھ عام سوالات ہیں جن کے جوابات کو سمجھنے میں Hr Information Analytics آپ کی مدد کرے گا:
ماہر کاروبار کی شرح کیا ہے؟
بہترین کارکنوں میں مزدوروں کی تعداد کتنی ہے؟ پروگراموں کو ہدایت دینے کا اثر کیا ہے؟ تربیتی پروگراموں کے اندر تعاون کیا ہے؟ کون سی خصوصیات ایک بہت مفید گروپ بناتی ہیں؟
اس طرح، ہم دیکھتے ہیں کہ Hr معلومات کی تحقیقات Hr گروپ کے لیے ایک مددگار چیز ثابت ہوگی۔ چیزیں جو ہیں وہ ہیں، کسی بھی صورت میں، کیا آپ کا Hr گروپ اسے مجبور کرے گا؟ انتظام یہ ہے کہ نئے دور کا Hr کوڈ۔ جب اس میں Hr معلومات کا امتحان شامل ہوتا ہے، تو موجودہ مارکیٹ میں کچھ غیر معمولی طور پر ترقی یافتہ تفتیشی مراحل ہیں جو کہ تیزی سے اہم پریشان کن Hr معلومات کو بھی توڑ سکتے ہیں تاکہ ممتاز متعلقہ تجربات اور معلومات کو الگ کر سکیں اور انہیں سیدھی رپورٹوں میں دکھا سکیں۔ Hr معلومات کی تحقیقات Hr کوڈ فریم ورک کے نئے دور کی طرف سے پیش کردہ ہر ایک انتخاب میں سے ایک ہے، جو تمام یا کسی Hr صلاحیتوں کا خاص خیال رکھتی ہے۔ ڈیجیٹل لاہور میں HRMS پارٹنر HR کوڈ کی ایک مثالی مثال ہے جو معلومات کی تفتیش کی ترقی کی صلاحیتوں کو فراہم کرتا ہے۔
Hr معلومات کے تجزیات کے اہم فوائد
اس کے ساتھ وہ آداب ہیں جن کے ذریعے Hr انفارمیشن اینالٹکس آج کل کے نئے دور کے اندر Hr گروپ کے ساتھ کام کرے گا۔ اعلیٰ ذہنی چکر پر نئے زمانے کے HR کوڈ کے آلات کی وجہ سے جو HR کے غیر قابل ذکر کاموں میں ترمیم کرتے ہیں، Hr مزدوروں کے پاس اس وقت سمت میں اضافہ کرنے کا موقع اور توانائی ہے۔ ناقابل یقین خبر یہ ہے کہ Hr معلومات کی شمولیت اور تحقیقات کی وجہ سے، وہ فی الحال سمت میں دلچسپی لیں گے۔
معلومات کی طاقت سے چلنے والی کامیابی کا تعین
ہر ایسوسی ایشن کا اندراج گروپ معلومات کے ایک بڑے پیمانے پر پہنچتا ہے، اور اس کے علاوہ شاندار خبر یہ ہے کہ اسلام آباد انفارمیشن اینالٹکس مرحلے میں پارٹنرلاہور میں HRMS ان کے ساتھ مل کر کام کرے گا جسے اس کا پرنسپل بنایا جائے گا۔ مثال کے طور پر، ماضی کے ماہرین کی صلاحیتوں اور مہارت کا واقعی واضح طور پر جائزہ لینا، بھرتی کرنے والے گروپ کو اس کام کے بعد کس قسم کے لوگوں کا پیچھا کرنے کے بارے میں سوچ سکتا ہے۔
لاہور پاکستان میں ایچ آر ایم ایس کے ساتھ ایچ آر ڈیٹا اینالیٹکس کی طاقت کو کیسے دریافت کیا جائے؟
ماہر کارکردگی کی بصیرتیں۔
پارٹنر ایسوسی ایشنز میں بے حد ماہرین کی نمائش کے بعد مشکل ہے جبکہ ایسے مرحلے میں داخل نہیں ہونا جو مزدوروں کی پھانسی کی تحقیقات، ایک مکمل حکمت عملی تیار کرتا ہے۔ مزدوروں پر عمل درآمد کی معلومات نصف ٹریک اور امتحانی صلاحیتوں کے ساتھ منقطع استحصال HR کوڈ ہے، ڈیجیٹل HRMS کے طور پر، Hr کے عملے کو وہ معلومات فراہم کرنے کے لیے جس کی انہیں مجموعی طور پر تنظیم کے مزدوروں کے لیے ایک معقول تشخیصی فریم ورک تیار کرنے کی ضرورت ہے۔
تکمیل کی ضرورت کی تحقیقات
کراچی میں HRMS اضافی ساتھیوں کو پابند حالات میں یا یقینی طور پر کافی قسم کے اقدامات کی ضرورت ہے۔ یہ وہ چیزیں ہیں جن کے اندر نئی ورک فورس کی ضرورت ہوتی ہے، اور یہ کہ HR ڈویژن ماضی کی معلومات تک پہنچنے کے بعد پہچان لی جاتی ہے۔ یہ فرض کرتے ہوئے کہ گروپ کو اضافی افراد کو لیز پر دینا چاہیے، کامیابی کا گروپ اہل امکانات کے ذخیرے کے ساتھ تیار ہوگا۔
سیلز کے ساتھ واٹس ایپ چیٹ شروع کرنے کے لیے کلک کریں۔
ای میل: sales@bilytica.com
ہم لاہور پاکستان میں ایچ آر ایم ایس کے ساتھ ایچ آر ڈیٹا اینالیٹکس کی طاقت کو کیسے دریافت کریں؟ آزاد کشمیر میں پاکستان میں قیمتیں، باغ، بھمبر، کھوئیرٹہ، کوٹلی، منگلا، میرپور، مظفرآباد، پلاندری، راولاکوٹ، پنچ، بلوچستان، امیر چاہ، بزدار، بیلہ، بیل پت، باغ، برج، چاغی، چاہ سندان، چکو، چمن , Chhatr, 2022-03-14T14:56:08+05:00 کو اپ ڈیٹ کیا گیا دالبندین، ڈیرہ بگٹی بارکوڈ شاپ سب سے کم پیشکش لاہور پاکستان میں HRMS کے ساتھ HR Data Analytics کی طاقت کو کیسے تلاش کریں؟ دھنا سر، دیوانہ، دکی، دوشی، دزاب، گجر، گندوا، گڑھی خیرو، گڑک، غزلونہ، گردان، گلستان، گوادر، گواش، حب چوکی، حمید آباد، ہرنائی، ہنگلاج، ہوشاب، اسپکان، جھل، میں قیمتوں کی شناخت جھل جھاؤ، جھٹ پٹ، جیوانی، کالندی، قلات، کمارروڈ، کنک، کنڈی، کانپور، کپیپ، کپڑ ہم کروڑی، کٹوری، خاران میں چہرے کی شناخت فراہم کر سکتے ہیں،
ہم لاہور پاکستان میں ایچ آر ایم ایس کے ساتھ ایچ آر ڈیٹا اینالیٹکس کی طاقت کو کیسے دریافت کریں؟ قلعہ صفد، قلعہ سیف اللہ، کوئٹہ، رکھنی، روبات تھانہ، رودخان، سیندک، سنجاوی، سرونا، شباز قلات، شاہ پور، شرم جوگیزئی، شنگر، شوراپ، سبی، سونمیانی، سپیزند، سپنتنگی، سوئی، سنتسر، سوراب، تھلو میں قیمتیں ٹمپ، تربت، عمراؤ، پیرمحل، اُتھل، وٹاکری، وڈھ، واشاپ، واسجوک، یکمچ، ژوب، وفاق کے زیر انتظام شمالی علاقہ جات/فانا ہمیں پہلے ہی ان جگہوں پر چہرے کی شناخت بھیج دی گئی ہے – استور، 2022-03-14 کو اپ ڈیٹ کیا گیا: 56:08+05:00 بارہمولہ، ہنزہ، گلگت، نگر، سکردو، شنگریلا، شندور، وفاق کے زیر انتظام قبائلی علاقے/فاٹا، باجوڑ، ہنگو، مالاکنڈ، میرام شاہ، مہمند، خیبر، کرم، شمالی وزیرستان، جنوبی وزیرستان، وانا سرحد، ایبٹ آباد، ایوبیہ، ادیزئی، بندہ داؤد شاہ، بنوں، بٹگرام، بیروٹے، بونیر، چکدرہ، چارسدہ،
Ghakhar MandiFace Recognition لاہور پاکستان میں HRMS کے ساتھ HR ڈیٹا کے تجزیات کی طاقت کو کیسے دریافت کیا جائے؟ گوجرانوالہ، گجرات، گوجر خان، حافظ آباد، ہارون آباد، حاصل پور، حویلی لکھا، جام پور، جھنگ، جہلم، کالاباغ، کرور لال عیسان، قصور، کمالیہ، کاموکی، خانیوال، خانپور، کھاریاں، خوشاب، کوٹ ادو میں قیمتوں کی مانگ بہت زیادہ ہے۔ جہانیاں، جلہ آرائیں، جوہرآباد، لاڑ، لاہور، لالہ موسیٰ، لیہ، لودھراں، ماموری، منڈی بہاؤالدین، مخدوم عالی، منڈی واربرٹن، میلسی، میاں چنوں، مینوالہ، میانوالی، ملتان، مری، مریدکے، مظفر گڑھ، نارووال رینالہ خورد، راجن پور، پاک پتن، پنجگور اور اسے 2022-03-14T14:56:08+05:00 کو اپ ڈیٹ کیا گیا اور موجودہ لاہور پاکستان میں HRMS کے ساتھ HR Data Analytics کی طاقت کو کیسے تلاش کریں؟ پتوکی، پیرمحل، قلعہ دیدار سنگھ، ربوہ، رائے ونڈ، راجن پور، رحیم یار خان میں قیمت 100 روپے ہے۔
سندھ، علی بندر، بدن، چھاچھرو، دادو، ڈگری، ڈپلو، ڈوکری، گدرہ، گھنیاں، غوث پور، گھوٹکی، ہالا، حیدرآباد، اسلام کوٹ، جیکب آباد، جیمز آباد، جامشورو، جھانگھڑ، جاتی (مغلبھین)، جھڈو، جنگشاہی، کنڈیارو، لاہور، کشمور، کیٹی بندر، خیرپور، اپ ڈیٹ 2022-03-14T14:56:08+05:00 کھوڑہ، کلوپرو , کھوکھروپور, کورنگی, کوٹری, کوٹ سرے, لاڑکانہ, لنڈ, مٹھی, مٹیاری, میہڑ, میرپور بٹورو, میرپور خاص, میرپور ساکرو, اپ ڈیٹ 2022-03-14T14:56:08+05:00 مٹھی, مٹھانی بار کوڈ شاپ کی ترسیل اعلیٰ معیار کے چہرے کی شناخت 2022-03-14T14:56:08+05:00 کو اپ ڈیٹ کی گئی مورو، نگر پارکر، نوشہرہ، نوڈیرو، نوشہرو فیروز، نواب شاہ، ناظم آباد، نوکوٹ، پینڈو، پوکران، قمبر، قاضی احمد، رانی پور، رتودیر روہڑی، سیدو شریف، سکرنڈ، سانگھڑ، شداد کھوٹ،شاہبندر، شہداد پور، شاہ پور چاکر، شکارپور، سجاول، سکھر، ٹنڈو آدم، ٹنڈو الہ یار، ٹنڈو باگو، تر احمد رند، ٹھٹھہ، توجل، عمرکوٹ، ویرارو، واڑہ اور اسے 2022-03-14T14:56:08+ کو اپ ڈیٹ کیا گیا۔ 05:00
14/03/2022
